Ergebnis-Dashboard: Eingeschränkte Ergebnisse für kleine Gruppen

Zum Schutz der Vertraulichkeit von Befragten berichtet Effectory Gruppenergebnisse nur dann separat, wenn eine Gruppe mindestens fünf Teilnehmende und mindestens fünf Befragte hat.

Gruppen, die diese Schwellenwerte nicht erfüllen, erhalten keine vollständigen Ergebnisse auf Gruppenebene. Gruppen mit drei oder vier Befragten erhalten jedoch eingeschränkte Einblicke im Ergebnis-Dashboard. Diese Einblicke geben der Gruppe einen ersten Überblick über ihre Ergebnisse und schützen gleichzeitig die Vertraulichkeit der Befragten.

Warum werden eingeschränkte Ergebnisse bereitgestellt?

Auch kleine Gruppen profitieren davon, eine Indikation ihrer Befragungsergebnisse zu sehen. Eingeschränkte Ergebnisse bieten einen Ausgangspunkt, um zu verstehen, was gut funktioniert und wo Verbesserungspotenzial besteht.

Zum Schutz der Anonymität zeigt das Dashboard für diese Gruppen nicht alle Details auf Gruppenebene an. Stattdessen zeigt es eine begrenzte Auswahl aggregierter Einblicke sowie, sofern relevant, Ergebnisse der übergeordneten Gruppe oder andere verfügbare Vergleiche.

Was können Sie sehen?

Die verfügbaren Einblicke hängen von der angezeigten Seite und der Einrichtung der Befragung ab.

Übersichtsseite

Auf der Seite Übersicht sehen Sie eine Übersicht über die folgenden Ergebnisse der Gruppe:

• Höchste Ergebnisse: die Befragungsfragen mit den positivsten Ergebnissen.
• niedrigste Ergebnisse: die Befragungsfragen mit den am wenigsten positiven Ergebnissen.

Diese Einblicke geben einen schnellen Hinweis auf die Themen, die in den Ergebnissen der Gruppe besonders hervorstechen.

Andere Kacheln der Übersicht oder detaillierte Einblicke auf Gruppenebene sind möglicherweise nicht verfügbar, wenn die Gruppe die Mindestschwellenwerte für das Reporting nicht erfüllt.

Seite „Indizes“

Auf der Seite Indizes sehen Sie die Index-Ergebnisse der nächsthöheren Ebene über der Gruppe.

Wenn Sie beispielsweise ein kleines Team anzeigen, kann das Dashboard die Ergebnisse der Abteilung oder Organisationseinheit anzeigen, zu der dieses Team gehört. Diese Ergebnisse bieten Kontext, ohne Ergebnisse für eine Gruppe anzuzeigen, die zu klein für ein separates Reporting ist.

Seite „Ergebnisse“

Auf der Seite Ergebnisse sehen Sie:

• eine Übersicht über die Ergebnisse der nächsthöheren Ebene über der Gruppe; und
• andere verfügbare Vergleiche, abhängig von der Konfiguration der Befragung.

Diese Vergleiche helfen Ihnen, die verfügbaren Ergebnisse in einem breiteren Kontext zu interpretieren. Die genau angezeigten Vergleiche können je nach Befragung unterschiedlich sein.

Was wird nicht angezeigt?

Für Gruppen mit drei oder vier Befragten zeigt das Dashboard nicht den vollständigen Satz an Ergebnissen auf Gruppenebene an. Das bedeutet, dass Sie Folgendes möglicherweise nicht sehen:

• vollständige Index-Ergebnisse auf Gruppenebene;
• alle Frageergebnisse auf Gruppenebene;
• Ergebnisfarben und Signifikanzindikatoren, da keine einzelnen Frageergebnisse bereitgestellt werden;
• Berichte, da diese für diese Gruppen nicht verfügbar sind;
• Vergleiche auf Gruppenebene, durch die einzelne Antworten erkennbar werden könnten; oder
• alle Dashboard-Kacheln und detaillierten Einblicke, die für größere Gruppen verfügbar sind.

Das Ergebnis-Dashboard zeigt nur Einblicke an, die die Anforderungen von Effectory an Reporting und Vertraulichkeit erfüllen.

Wie sollten Sie eingeschränkte Ergebnisse interpretieren?

Nutzen Sie eingeschränkte Ergebnisse als erste Indikation und nicht als vollständiges Bild der Ergebnisse der Gruppe. Die höchsten und niedrigsten Ergebnisse können helfen, Themen für Gespräche zu identifizieren, während die Ergebnisse der übergeordneten Gruppe und andere Vergleiche zusätzlichen Kontext bieten.

Kombinieren Sie bei der Besprechung der Ergebnisse die Einblicke aus dem Dashboard mit anderen Informationsquellen, beispielsweise Teamgesprächen, Beobachtungen von Führungskräften oder Nachfolgegesprächen. Vermeiden Sie es, aus den Ergebnissen Rückschlüsse auf einzelne Befragte zu ziehen.

Warum werden diese Schwellenwerte verwendet?

Effectory wendet Mindestschwellenwerte für das Reporting an, um die Vertraulichkeit der Befragten zu schützen und Vertrauen in Employee Listening zu fördern. Gruppenergebnisse werden nur dann separat berichtet, wenn genügend Teilnehmende und Antworten vorliegen, um das Risiko zu verringern, dass einzelne Antworten identifiziert werden können.

Weitere Informationen zu Vertraulichkeit und Datenschutz für Befragte finden Sie unter „Vertraulichkeit, Datenschutz & Datensicherheit“.