Welche Fragen sind in der WCWP-Befragung enthalten?
„World-class Workplace“ (WCWP) ist ein Label für ausgezeichnete Arbeitgeber, das einmal jährlich an leistungsstarke Unternehmen vergeben wird. Das Label basiert ausschließlich auf der Meinung der Mitarbeitenden. In diesem Artikel erfahren Sie, welche Fragen in der Befragung zum World-class Workplace enthalten sind.
Enthaltene Fragen
In der Befragung werden allen Mitarbeitenden Ihres Unternehmens 14 Fragen gestellt. Mit diesen 14 Fragen messen wir vier wissenschaftlich validierte Indizes. Diese sind:
- eNPS
- Arbeitgeberkompetenz
- Befähigung
- Engagement
Sie können die 14 Fragen sowie die Erläuterung der vier Indizes auf der Fragenbibliotheksseite des Projekts einsehen. Navigieren Sie zu Ihrem World-class-Workplace-Projekt und anschließend unten auf der Projektseite zum „Fragenkatalog“.

Sobald Sie auf unserer Plattform mit dem Erstellen der Befragung beginnen, wird es Ihnen möglich sein, die 14 Fragen (sowie den Befragungszeitraum und die Teilnehmenden) auswählen.
Das WCWP-Label wird basierend auf zwei Kriterien vergeben: der Punktzahl für den Index eNPS und den Index Arbeitgeberkompetenz sowie der Beteiligungsquote an der Befragung.
- Ergebnis: Der Top 2 Box-Score eines Unternehmens hinsichtlich eNPS und Arbeitgeberkompetenz muss gleich oder über dem Benchmark des Global Employee Engagement Index (GEEI) liegen.
- Beteiligung: Es ist eine Beteiligungsquote von mindestens 60% der Mitarbeitenden erforderlich.
Hinweis: Niederländische Unternehmen werden mit dem niederländischen GEEI, deutsche Unternehmen mit dem deutschen GEEI und alle anderen Unternehmen mit dem globalen GEEI verglichen.